Zakaz dyskryminacji wspólników spółek kapitałowych

Monografia poświęcona jest granicom jednakowego traktowania wspólników – jednemu z podstawowych zagadnień prawa spółek, które nie doczekało się dotąd w polskiej literaturze kompleksowego opracowania. Autor pokazuje, że obowiązek wynikający z art. 20 KSH nie może być rozumiany wyłącznie formalnie. Zróżnicowane traktowanie wspólników może być dopuszczalne, jeżeli opiera się na obiektywnych kryteriach, ustalonych w dobrej wierze i służących interesowi spółki. Z drugiej strony także decyzja odnosząca się jednakowo do wszystkich wspólników może okazać się niedopuszczalna, jeżeli w istocie prowadzi do pokrzywdzenia części z nich. Monografia ujmuje nakaz jednakowego traktowania przez pryzmat zasady słuszności oraz obowiązku lojalności w relacjach korporacyjnych. Rozważania zawarte w książce odnoszą się m.in. do dostępu do informacji o sprawach spółki, podziału zysku oraz skupu akcji własnych, łącząc pogłębioną analizę dogmatyczną z wyraźnym znaczeniem praktycznym.